承継対策とは

現経営者が自身の最適な後継者を決定し、教育し、ステークホルダーに認知させ経営権と所有権を引き継ぐ行為です。

そのために

誰を後継者にするのか、いつ交代をするのか、どのように引き継ぐかを 税務、法務、環境と総合的に判断し、最適な選択肢を選び実行する必要があります。

具体的に

いかに後継者に株式を集中させるか、いかに効率的な承継方法を見出すか（相続、生前贈与、会社法） がポイントです。

会計、税務のプロフェッショナルである当社にはそれがあります。 洗練された選択肢と高い人間性を持つスタッフが皆様のご相談をお待ちしております